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李善友创新思维进化型组织,李善友组合创新感悟

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于李善友新思维进化组织问题,于是小编就整理了2个相关介绍李善友创新思维进化型组织的解答,让我们一起看看吧。

  1. 讲群体效应的书?
  2. 迭代进化啥意思?

讲群体效应的书?

讲群体效应的一本书叫《第一性原理》认为只有从群体效应中跳出来,才能独立思考与创新。

作者李善友的思维方式,也是逐渐由归纳法转变到演绎法的,这源于他在斯坦福大学求学期间的一次听课。教授在课堂上说: “所有大科学家都用演绎法。”科学家提出自己理论后,通过大量的实验数据来验证***设是否为真。

李善友创新思维进化型组织,李善友组合创新感悟
(图片来源网络,侵删)

演绎法这种思维方式的优点是:

建立一种理论模型之后,可以将它应用到各种不同的场景之中。就像物理学中的许多公式,可以应用在各个场合和各个行业

不过它也有缺点: 速度慢。每个抽象理论的提取过程耗时又复杂。

李善友创新思维进化型组织,李善友组合创新感悟
(图片来源网络,侵删)

迭代进化啥意思?

迭代进化是指在重复的回顾和反思的过程中认知能力不断提升,变化,形成全新的认知架构,形成新的认知管道,构建一个全新的架构。李善友老师的颠覆式创新讲的就是这个原理。如无人机的自动跟随功能汽车的无人驾驶、前期研发都是在原产品上追求进步,做为产品一个功能去研发,而没有用基因频率改变的理念让其进化而不是进步。

换个管道,重新构建一个全新架构,当大疆,谷歌互联网科技企业进入市场,构建了全新架构。格局一下子改变了。因此当下在工业文明向信息化文明转型期,是一个思维层次迅速拉开差距的时代

到此,以上就是小编对于李善友创新思维进化型组织的问题就介绍到这了,希望介绍关于李善友创新思维进化型组织的2点解答对大家有用。

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