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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于亚洲青年大咖创业经验分享问题,于是小编就整理了1个相关介绍亚洲青年大咖创业经验分享的解答,让我们一起看看吧。

  1. 职场人应该如何聪明地积累人脉,来提升个人影响力,创造个人品牌?

职场人应该如何聪明地积累人脉,来提升个人影响力,创造个人品牌

很多人在职场上都非常看重自己的人脉,也看到很多人在职场上得到贵人的帮助,那么,什么样的人,才更容易在职场上得到贵人的帮助呢?

你会发现不管是大佬也好、比较厉害的人也好,很多时候他去帮助那些年轻人,并没有抱着功利的态度。他们给予那些人帮助,并不是为了得到短期的利益,而是因为能够看到这个年轻人有很好的发展前景。所以如果你的未来是有希望的,那自然会有人过来帮助你,和你结交关系。

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那些得到帮助的人往往都有着感恩的习惯。在你的职场生涯中,你可能得到过很多大佬和前辈的指引,这些指点或指引你体验过、经历过之后,你需要及时的回到那些帮助过你的人的身边,聊一聊你的近况,你的变化这样的反馈也是非常重要的,他会让那些帮助过你的人,感觉自己的付出是非常有价值的。

我经常会在各个平台上收到一些读者给我发的私信,说他在职场上遇到了各种各样的问题,问一问我的看法,我也会对他进行回复与指导。很多人在得到指导之后就消失了,他消失之后我就联系不到他,他也就不能够得到我很多的帮助了。

但是会有很少一部分人,在得到我的知道指导之后自己去进行实践,实践了一段时间之后,当他发现我的指导对他有用,他会给我进行回复:“上次在你的指点下,对于公司选择,我已经了解了,也找到了自己真正的喜欢工作,希望可以与你继续保持联系。”

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身在职场,根据马斯洛需求理论,无外乎追求的最高需求就是实现自我价值。可这前提必须要个人素质过硬,树立个人品牌,提高影响力。那么,该如何实现呢?我个人觉得可以从以下几个方面来实现:

     首先,深耕于同一行业或者相关性的行业,不能挑三拣四,为了避免半途而废,我们选了一个自己感兴趣的行业,坚持在这一行业努力学习,把本岗位的知识打扎实,无论是基础理论还是工作方法,或者是流程,关键控制点,绘画技能、函数运用、软件系统的操作等等,理解来龙去脉,举一反三,不断提炼,既服务于目前的工作,也能为将来的晋升打好夯实的基础。当然,个人能力有了这不一定能走上更高的职位,你还需要具备沟通的技能,还必须要负责任,学会反馈,让领导觉得你是一个能干且负责人,可以委以重任的人。你才能走上更高的职位,见识到你在底层时不一定能了解的东西,慢慢影响周围的人。

其次,在本岗位做了3-5年,你有了扎实的基础与技能。那么,为了寻求更高的职位,你肯定会选择突破,这时候的你该怎么做呢?现代社会的网络信息如此的发达,我相信你可以与同行业的很多人都有联系,可以与他们对话。书籍、QQ群、微信群、社区、沙龙活动、团建活动,线下聚会、参加培训、写文章、公众号、今日头条等等,用你的系统性思考的东西,你曾经烂熟于胸的技能拿出去分享,我相信你定能找到一群志同道合的人,你的人脉肯定会越积越多,影响力肯定比在本公司要多得多,如果你能在分享中有所建树,我相信,别人肯定会赏识你,也愿意跟你交流、分享,我相信,你肯定会有所成长且乐此不彼。

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最后,在同行业不断的学习,晋升的过程中,你体现出自己优秀的一面,不断分享,不断影响,随着粉丝效应的出现,你会不断加深自己的影响力,也会影响更多的人。优秀的人周围自然有更多优秀的朋友所谓的物以类聚人以群分,在优秀的人身边,你的圈子会越来越大,人脉也会越来越广。坚持自己擅长的东西,不断提炼,不断实践,如果能给其他人带来更多的帮助,也能给所属企业带来更多的利润,那么,你个人品牌的树立也许只在弹指间,你的人脉将会越来越多,影响力越来越广。

总结,要想提升个人影响力,树立个人的品牌你需要做到坚持、学习、实践、分享、影响。

 

 


谢谢邀请。关于人脉,我始终相信一句话”人脉不是那些能帮助到你的人,而是“你能帮到”的人,才是你的人脉“。

君子之交淡如水,好的人脉关系,未必需要天天一起吃饭,或者逢年过节问个好送个礼。人脉靠的不是刷存在感,而是要创业“价值引力”,也就是别人被你的价值所吸引过来。如果说万有引力定律是物体之间相互作用的规律,那么“价值引力”就是人与人之间相互作用的规律。

不少人认为的“人际关系”或人脉,是如何“使用”对自己有价值的人,这是本末倒置了。比如,我有秋叶大叔的联系方式,但他不是我有效的人际[_a***_],因为他对我有价值,而我对他没有什么特殊价值。所以,人脉就是相互对等的价值互换,你必须有对方所希望拥有的价值,对方也必然有你所看重的价值,只有这样建立的人脉才能永久持续下去。

要想通过积累人脉,来提升个人影响力,创造个人品牌,建议可以从以下几方面做起:

01、释放善意,帮助他人,人脉是你能帮到的人

那些"能帮到你“的人,不是你的人脉,只有那些”你能帮到“的人,才是你的人脉。

不要有所保留,不要担心分享出去会掏空自己。你要相信自己永远都在进步,毫无保留地把你的价值付诸到别人身上。

这个不是说说就算了,而是要一直贯彻在行动中。

我相信一切的竞争到最后拼的都是人品,所有的互相帮助,都是基于彼此有价值,如果不能帮助别人,那不管交换了多少微信和名片,别人可能都不会帮你,或者是只会碍于面子帮你一次。所以,我们要尽力帮助他人,而不是一味索取,索取是一件不能重复的事情,哪怕是买面子这种事情,也是难以为继的。

到此,以上就是小编对于亚洲青年大咖创业经验分享的问题就介绍到这了,希望介绍关于亚洲青年大咖创业经验分享的1点解答对大家有用。

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