大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于保职创业就业经验分享的问题，于是小编就整理了2个相关介绍保职创业就业经验分享的解答，让我们一起看看吧。
灵活就业是怎么保的？
灵活就业的保障方法包括：
建立紧密合同：与雇主或客户建立明确的、双方认可的合同，确保工作内容、报酬、时限等方面的权益。
保险：购买适当的保险，如医疗保险、失业保险和责任保险，以应对突发状况。
投资于技能：不断提升和更新自己的技能，以增加就业机会和应对市场变化。
寻求稳定性：尽可能寻找稳定的客户或雇主，建立长期合作关系，减轻就业不稳定性。
灵活就业意味着需要更多的自我管理和风险管理，因此需要谨慎规划和财务管理。
灵活就业的保障主要包括以下几个方面：
1.政策保障：***出台相关法律法规，保障灵活就业者的权益，如劳动合同法、社会保险法等。
2.社会保障：灵活就业者可以参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险等，享受相应的***待遇。
3.职业培训：提供灵活就业者职业培训机会，提升其技能水平，增加就业机会和收入。
4.就业服务：提供就业服务，包括就业信息发布、职业指导、创业支持等，帮助灵活就业者找到合适的工作机会。
5.社会支持：社会各界提供支持，如提供创业资金、提供场地设施等，促进灵活就业的发展。
断断续续的上班失业创业，上班……适合交哪种社保？
40周岁以下，不用缴纳社保、医保，但是去缴纳每年480块的合作医疗保险，这个就怕万一。40周岁以上，灵活就业人员，就自己缴纳社保+医保，每月1000多，这样按照60周岁退休，可以缴够20年，为以后得退休做准备，或者40周岁啦，去应聘个超市理货员、加油工、保安，混点社保、工资等退休吧，不过这样会有点压抑，毕竟这个年纪是父母需要照顾、子女需要培植花钱最多的时候，所以不要年轻的时候安逸，一定要拼搏、努力。
这个得看你所在的城市。另外，你备用资金多少来定你的应该交哪种。挂靠的职工社保肯定是比较齐全的，里面包含了最重要的医疗保险。或者，交居民个人社保，也能相对的让你有保障。至于，你是否要买其他的保险，就自己定。
朋友们好！
这样的情况下，确实缴纳社保是一个比较麻烦的事情。如果你是在一个城市以内的话，如果想省事，那么就选择自己缴纳灵活就业社保，这样也能够比较方便缴纳，也不容易中断。
如果你是短短续续的上班，失业，创业，上班，如果是这样的话，一直没有稳定下来，那么你缴纳灵活就业的社保可能更方便一些。
这样的缴纳方法，你自己可以选择每月缴纳的时间和缴纳的金额，还是比较方便的，一般也不容易漏掉。
但是这样的缴纳方式，自己需要缴纳全部的款项，稍微吃点亏。
灵活就业社保，如果是自己缴纳的话，肯定是不容易忘记的，也就是不容易中断。如果你要是断断续续的上班创业，如果在单位缴纳的话，只要是不上班的话，社保就中断了，这样再接续就稍微麻烦一点。
因此，如果参加灵活就业社保的话，自己只要记得及时缴纳就好了，这样就不容易中断，对于自己以后退休可能更好一些。
你自己办理灵活就业社保，也是比较方便的。因为你经常就业，创业，失业，再上班，这样的话，如果你缴纳的是企业社保，那么就会经常面临社保转接的手续，可能会有很多的麻烦事，会有就是中断期间还要办理补缴手续，可以说那样子，虽然看着省点钱，但是这些麻烦事是很多的。
而如果你办理灵活就业社保，那么就不会有转接手续这样的麻烦事了。
综上所述，你如果工作经常变动的话，那么缴纳灵活就业保险是比较好的一个选择，办理比较方便，而且自己缴纳不容易中断，也不会有接续保险的麻烦事。
到此，以上就是小编对于保职创业就业经验分享的问题就介绍到这了，希望介绍关于保职创业就业经验分享的2点解答对大家有用。
