大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于创新思维过河题的问题,于是小编就整理了2个相关介绍创新思维过河题的解答,让我们一起看看吧。
创新思维是包容性思维体体系中的一种?
是的。创新思维应该是包容性思维体系中的一种。因为创新思维不可能是一种旗开得胜,马到成功的思维方法,而是要摸着石头过河,带有探索性,倘若没有一种包容心,允许犯错误,倒很有可能腹死胎中。当然,创新思维应该建立在调查研究,实事求是的基础上而不能拍拍脑门来创新。
创新思维是包容性思维体系的一种。创新思维作为一种思维活动,既有一般思维的共同特点,又有不同于一般思维的独特之处。创新思维的具有五个特点一、联想性联想是将表面看来互不相干的事物联系起来,从而达到创新的界域。联想性思维可以利用已有的经验创新,如我们常说的由此及彼、举一反三、触类旁通,也可以利用别人的发明或创造进行创新。联想是创新者在创新思考时经常使用的方法,也比较容易见到成效。能否主动地、有效地运用联想,与一个人的联想能力有关,然而在创新思考中若能有意识地运用这种方式则是有效利用联想的重要前提。
在变革创新中坚持哪三个导向?
一.坚持问题导向。
问题是时代的声音,问题是创新的源头。推进全面深化改革,首先要聚焦改革发展中的一些热点难点问题,聚焦一些人民群众心中期盼和亟待解决的问题。既要善于发现矛盾问题,也要主动研究分析矛盾问题,要从矛盾问题中去激发创新思维。越是关键时刻,越是吃劲时候,越是决战决胜时刻,越是要打起精神,想办法去破题破局,并在问题化解过程中总结经验。用改革的思维和方法来推动各种矛盾问题,继续推出一批重要改革方案,不断拿出一批带有开创性的改革举措。从摸着石头过河,到试点示范,再到问题导向,改革要有准度和精度,要有效率和效果。从经济体制改革,到科技改革,从事业单位改革,到服务业的改革,始终要坚持问题导向,既要有改革宽度,也要有改革深度。
二、坚持目标导向。
改革不是按部就班,不是见子打子,要奔着问题去,要瞄准目标。推出一批重要的改革方案,拿出一些改革措施,关键要有针对性,要有目的性,要达到啥目的,要取得啥效果,必须要有明确指向。全面深化改革不再是单兵作战,也不再是某一个领域或局部改革,往往是都是牵一发而动全身。因此,改革更要注重系统集中和协同高效,改革进入深水区之后,更多的是机制体制层面的改革,要牢牢抓住制度建设这条主线,体现针对性、操作性、实效性。把落实党中央要求、满足实践需要、符合基层期盼统一起来,把解决问题、务实管用、简便易行统一起来。唯有如此,才能做到改革心中有数,心里有谱,才能高质量推进全面深化改革。
三、坚持结果导向。
改革不是苗圃里的试验,也不是温室里的花草,而是要注重开花结果,注重改革实效。改革的初衷和目的是为了推动经济社会发展,为了激发更强劲的动力活力,为了给人民群众带去更美好的生活。因此不能只是在改革形式上做文章,而是要在改革过程和改革成效上下功夫。无论是改革试点,还是改革试验,都必须要着力于推广性和***性,不能空有其表,徒有其名。聚焦重点、紧盯实效,开展重要领域改革进展情况评估检查,克服***、***,一个领域一个领域盯住抓落实。
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