大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于独立思维创新思维激发思维的问题，于是小编就整理了1个相关介绍独立思维创新思维激发思维的解答，让我们一起看看吧。
在工厂里工作是做一个听话的员工比较好，还是做一个有思维，有独立想法的好？
谢邀！这种情况不能一概而论，具体情况要具体分析，我个人的观点是该守的规律还是要守的，一些潜规则能遵守也得尽量，因为这些东西存在就具有一定的合理性，并不是全部都是坏的。
我在单位就是副职，我一般情况下是这样干的，会上或者有外人在场的情况下，正职说什么是什么，最多略有补充，点到为止，绝不多说；有什么话都是私底下去正职家里或趁办公室只有我们两人时交流沟通，有时实在找不到机会就在电话里交流，因为我的这位正职非常在乎面子，也非常强势，哪怕是做错了，你当时指出来他也绝对不会改的。更重要的是，我提职的所有事情都是他办的，所以我必须要维持他的权威。
所谓人在屋檐下，不得不低头。如果你的主管比较欣赏有想法的人，那么平时有什么好的想法和主意一定要提出来，这会你肯定会有好处的；如果你的主管就喜欢听话的，让干什么就得干什么，听不得任何解释的话，那么就得建议你在展现自己的想法和主意时一定要注意方式和方法，因为有时候就这种主管比其他管理者更难缠。
当然，如果你真的有什么好的点子也是可以冒风险绕过主管向更上一层提的，甚至是考虑换了公司。
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这里我们要注意一个前提就是工作地点：在“工厂”里工作。普遍意义上来说，所谓“工厂”，是一类用以生产货物的大型工业建筑物。大部分工厂都拥有以大型机器或设备构成的生产线。现代对工厂也称为“制造厂”、“生产企业”。
如今的“工厂”已经不再是传统概念中的生产和加工等简单部门叠加，而是包含了行政、研发、生产、仓储、物流、接待处、办公室、餐厅、后勤处、停车场等多个场所的综合区域。
身处在不一样的职位，负责了不一样的工作，承担着不一样的责任，势必每个人都会对于个人职业发展与规划都有自己的想法与见解，由此在工作中，自然而然表现出的状态也会不一样。因而，在工厂里工作，到底应该表现出怎样的状态，成为一个怎样的员工，，其实可以综合以下几个方面的因素综合考量。
1、从个人性格与喜好角度来看：
工作的本质其实就是“以人为本”，大部分人从事一份职业的初衷都不是去“找罪受的”，因而工作的核心所在，也就是不违背个人本性与喜好，所以，在工作中，其实大可表现出自己舒服的姿态，本身就低调的人，那就低调行事；而本身就爱锋芒毕露的人，那就尽可能的展示自己。因人而异，找到工作中自己最舒服的状态比“装”成自己所认为的”应该成为的样子“来的更重要，毕竟“真性情”的人更容易打动人。
我认为后者更好，因为，人的命运的改变都是由观念的改变所引起的。乖巧、听话的人，会讨上司喜欢，从眼前看，确实是受益者。但是，从长远看，受害的却是自己。我认识一位培训师，初中毕业，在工厂流水线上打工期间，不按套路出牌，对上司爱理不理，工余摆地摊、卖保险，将工友变成客户，经常请***出去学习……现在，他开上了路虎，住上了别墅，朋友圈里有上百位亿万富翁。他说，成功源于不听别人的话，只听市场的话!
谢谢邀请。听话的员工当然是一个好员工，工厂对这样的员工用着才也放心。然而，当今的社会竞争非常激烈，每个工厂都希望自己的员工无论是在技术创新还是在节能减排或者降低成本等方面有所创新，因此如果你是一个有能力的人 ，当然要做一个有思维，有独立想法的人了；这样即有利于工厂的发展，也有利于自身的发展，如果你没有啥能力，那还是做一个听后话的好员工吧！
在职场一定要做一个有思维，有独立的想法，并且有自己核心竞争力的人。只有这样才能让自己不管在什么时候，都立于不败之地。
我想问这个问题的人自己心里一定是有答案的，包括看到这个问题的人大家心里都是有答案的，那就是一定要做一个独立的，有思维的人。
在工厂里做一个听话的员工，每月领着固定的薪水，每天晚上加班到深夜，一直重复的做着机械的工作。用身体的疲惫代替脑力思考。当然他们也是很辛苦的，只不过如果他们能够用脑力的思考代替自己身体的辛劳，那么结果是不一样的。
现在工人的人力成本逐渐加大，很多国际型的工厂已经在转移自己的阵地，把自己的工厂搬到劳动力更便宜的国家去了。而富士康已经用机器人来代替我们的重复的，机械的劳动了。
当我们重复的机械的劳动被替代的时候我们这些不用脑力思考的人该怎么办呢？
在职场上一定要拥有自己独一无二的特质，一定要有一个让自己能够立足的本领，而且这个本领是别人替代不了的。你只有这样才能够让自己立于不败之地。
那么大家都知道，要让自己善于思考，可是具体怎么让自己思考呢？有的人说我就是不爱思考怎么办呢？我觉得你只要想改变都是有方法的。
下面把我自己从一个机械重复工作的人变成一个爱思考的人的方法分享给大家。
首先，我领导交代给我们一件工作的时候我们不要重复的，机械的劳动，而是要思考这件事情为什么是这样的？有没有提高劳动效率的方法，有没有创造更高价值的方法？主动的逼迫自己，强制自己来思考。也许开始你会觉得这很难，但是强制你一段时间以后，让这个形成习惯，让你不管在遇到什么事情的时候都能够主动地思考，这就达到了我们的主动思考的目的了。
其次，遇到事情的时候我们常常找不到重点。常常是东一榔头西一棒槌的做事情。找不到做事情的章法，观察你就会发现你们公司的领导一定是一个善于把握全局的人，一定是一个能够善于思考的人。那么他有哪些特质，你可以学习吗？跟你身边的高手学习，跟比你厉害的人学习，这是快速成长的一个捷径。
到此，以上就是小编对于独立思维创新思维激发思维的问题就介绍到这了，希望介绍关于独立思维创新思维激发思维的1点解答对大家有用。
